気持ちをこめた給食で、
子どもの明日を育み
今日を支える。
なりたいあなたに向き合う保育園
食の大切さ・美味しさを一緒に伝えていきませんか?
明日葉保育園では、多種多様なキャリア・価値観を持った仲間たちが、それぞれの未来を思い描き、やりがいを持って日々仕事に取り組んでいます。
結婚を機にワークライフバランスを重視した働き方を大切にしている人、専門家として、新しいスキルやノウハウを追求する人、もっと子どもたちに喜んでもらうためにサービスを日々企画している人。人はそれぞれ無限の可能性を秘めています。その可能性をどう広げていくかは自分次第。
明日葉保育園では、その可能性をグループ全体でサポートできる体制が整っています。
さあ、私たちと一緒に笑顔に溢れた社会をつくりませんか?
- 栄養士・調理師としての専門性を磨きたい
- 食を通じて育児支援につなげたい
- 作るだけではなく大切なことを伝えたい
- 成長を育む食事に向き合う仲間と働きたい
明日葉保育園で働く魅力
3つの食育のこだわり
管理栄養士による食育献立
腸内環境を整える発酵食品や咀嚼・嚥下機能の発達を促す献立を、栄養バランスや季節食材に配慮して管理栄養士が作成しています。
徹底した衛生管理
HACCPの概念に基づいた「大量調理施設衛生管理マニュアル」に準拠した独自の「衛生管理マニュアル」をグループ会社全体で共有し取り組んでおります。
自社オリジナル食育プログラム
調理スタッフ自らが子どもたちと触れ合う機会が多く、「食」に関する多くの生の声を吸収することができます。そこから生まれた自社独自のプログラムに取り組み、子どもたちとご家庭により良い知識と姿勢を伝えています。
みらいエナジー
自社オリジナル食育プログラムの中には、現場の栄養士・調理師が子どもたちと触れ合う中で開発され、グループ展開するまでに至ったものもあります。明日葉保育園では、様々な視点、手段で子どもたちの成長を育むことができます。
みらいエナジーのプレスリリースはこちら >先輩の声
やりがいのある仕事を
チームで取り組める環境!
成長をサポートする食事を作ったり、栄養管理ができるというのは、それだけで前向きな魅力がありますよね。苦手な食べ物を一口でも食べようとする、ちょっとした変化もとても嬉しいものです。一人ひとりの食事に向き合うことは栄養士という職業の一番の魅力だと感じています。
違う職種の方々が働いている職場でもあるので、問題や新しい提案があれば、みんなで相談・解決することができます。自分にはない視点や知識を学ぶことができたり、お互いに尊重しあってチームワークを高めていける職場です。
子どもたちと一緒に成長できる
刺激と笑顔が溢れる職場!
「今日の給食おいしかった!」という声が聞けたり、食育にて野菜を育てたり、クッキングをする時などの子どもたちの様々な反応もやりがいの1つだと感じています。
また、0?5歳児の発達段階・成長に合わせた食事の提供や食育を学ぶことができ、仕事を通じて自分自身の将来の役に立つ勉強ができるといった点も魅力です。新たに画期的な食育も始まったので、それを子どもたちと楽しんでやってみたいと思います。
家庭と両立できる職場で
キャリアアップを目指せる!
入社時は娘2人が小学生でしたので、娘に合わせて休みをとったり、平日にある学校行事の時は半休をとって参加したりするなど、家庭との両立ができる働きやすい職場です。来年度からは給食室のチーフ(リーダー)を任せられ、仕事に対してのモチベーションがアップし、今からわくわくしています。
また、調理師でもチーフになることができ、キャリアアップにも繋がるのでやりがいを感じています。私にとって、子ども達や職員の先生方からの「おいしかったよ」の一言がとても嬉しく、やる気の出る魔法の言葉です。
働く環境や文化
いちばんの財産は「人」です。
働く人が心身ともに健康で誇りと歓びを持って働ける安心安全な職場環境を提供します。
共に成長しあえるグループ運営
グループ企業だからできる効率的な情報共有
他園の仲間たちとのつながりが強く、お互いに支えあい、新しいことを生み出すために園の垣根を越えて数々のプロジェクトに取り組んでいるので様々なスキルを吸収してキャリアアップが見込めます。
プロジェクト例) Instagram企画推進/栄養コラム執筆/食育企画推進/HACCP推進
ライフステージに合わせた柔軟な働き方
ワークライフバランスを考えた企業文化
産休・育休復帰後やご家族の介護、配偶者の転勤など、時短勤務や勤務地変更、職種変更の検討など安心して働ける職場づくりを行っています。
数字で見る明日葉保育園
運営保育園一覧
東京都23区と神奈川県に20園を展開しています。
どの園も駅からアクセスしやすく
ご状況やキャリアに応じて異動することが可能です。
大山園
東武東上線「大山」駅から徒歩10分
東京都板橋区 南町57-11
蓮根園
都営三田線「蓮根」駅から徒歩1分
東京都板橋区 坂下2-16-8
西片園
都営三田線「春日」駅から徒歩7分
東京都文京区 西片1-8-15
【仮称】 池袋園
副都心線「池袋」駅から徒歩5分
東京都豊島区 池袋3-58-15
青井園
つくばエクスプレス「青井」駅から徒歩7分
東京都足立区 青井4-6-21
保塚園
つくばエクスプレス「六町」駅から徒歩8分
東京都足立区 保塚町8-26
相生園
JR京浜東北線「蒲田」駅より徒歩7分
東京都大田区 西蒲田6-18-8
鶴見園
JR京浜東北線「鶴見」駅下車徒歩15分
神奈川県横浜市 鶴見区市場下町5-20
武蔵新城園
JR南武線「武蔵新城」駅から徒歩10分
神奈川県川崎市 高津区千年1026
【仮称】 戸塚西口園
JR「戸塚」駅から徒歩7分
神奈川県横浜市 戸塚区戸塚町167-29
第二戸塚園
JR東海道線「戸塚」駅から徒歩3分
神奈川県横浜市 戸塚区吉田町3000-5
第三戸塚園
JR東海道線「戸塚」駅から徒歩2分
神奈川県横浜市 戸塚区吉田町3003-2
東戸塚園
JR湘南新宿ライン「東戸塚」駅から徒歩9分
神奈川県横浜市 戸塚区品濃町147-1
綱島園
東急東横線「綱島」駅から徒歩6分
神奈川県横浜市 港北区綱島東3-1-4
駒岡園
東急東横線「綱島」駅からバスで10分
神奈川県横浜市 鶴見区駒岡5-2-22
元住吉園
東急東横線「元住吉」駅から徒歩8分
神奈川県川崎市 中原区木月祗園町6-31
大倉山園
東急東横線「大倉山」駅より徒歩5分
神奈川県横浜市 港北区大倉山1-15-21
青葉台園
東急田園都市線「青葉台」駅より徒歩7分
神奈川県横浜市 青葉区青葉台2-18-34
鷺沼園
東急田園都市線「鷺沼」駅より徒歩7分
神奈川県川崎市 宮前区鷺沼1-6-3
宮崎台園
東急田園都市線「宮崎台」駅から徒歩10分
神奈川県川崎市 宮前区馬絹2-2-3
長津田園
東急田園都市線「長津田」駅から徒歩10分
神奈川県横浜市 緑区長津田1丁目18-11
金沢文庫園
京急本線「金沢文庫」駅から徒歩3分
神奈川県横浜市 金沢区釜利谷東2-16-10
2022年4月開園 オープニングスタッフ募集中!!
2022年の4月に新しく開園することが決定しました。オープニングスタッフとしてのやりがいを感じながら、一緒に素敵な園を作っていきませんか?
【仮称】明日葉保育園 池袋園
副都心線「池袋」駅から徒歩5分
園児定員:105名
正社員(栄養士または調理師) 3名
パートナー(8:00~17:30のうち5~6時間)1~2名
2022年4月入社 正社員エリア採用開始!!
心機一転、新しい職場で挑戦したい方を募集しています。
配属園に関しては年明けを目処に決定予定です。
■ エリア採用とは
応募時に、特定の園を指定せず、エリア正社員として面接を受けることができます。ご自身のご経験やスキル、グループの発展に伴い、幅広く配属園を検討させていただき、ご活躍の場を広げたいと思っています。
■ 東京エリア募集中!!
【豊島区(池袋園)/板橋区(大山園・蓮根園)/文京区(西片園)/大田区(相生園)】
※いずれの園への配属となります(希望はお聞きいたします)
よくあるご質問
採用までの流れ
募集要項
(運営:株式会社あしたばマインド)
※パートナーも同時募集中
(扶養の範囲内/社会保険加入など応相談)
川崎(中原区・宮前区・高津区)
横浜(緑区・戸塚区・鶴見区・港北区・青葉区・金沢区)
8:00-17:30内で実働8時間(休憩60分)
※交代制で土曜日勤務あり 月2回程度
※残業少なめ(5時間以内)
第二新卒 190,000円~235,000円
経験者 225,000円~250,000円
給食室責任者 250,000円~280,000円
◆週休2日制(土日出勤時は代休制度有)
◆日祝完全休み、年末年始休暇
◆特別休暇(慶弔、配偶者の出産など)
◆産前産後休業、育児休業、介護休業
◆慶弔休暇
◆産前産後休業・育児休業・介護休業・育児短時間勤務
◆退職金制度
◆ソシオークカレッジ(社内階層別研修・各種専門研修)
◆チューター制度
◆川崎フロンターレ オフィシャルスポンサー
◆アースフレンズ東京Z アカデミーパートナー
◆会員制リゾートクラブ法人会員 「ニュー・グリーンピア津南」
◆会員制リゾートホテル 「エクシブリゾーピア」
◆社内イベント多数開催(運動会・ボーリング大会等)
◆ライフプラン給付 確定拠出年金制度 401K
◆誕生日お祝い品
◆部活動(ランニング・フットサル・テニス・囲碁ボードゲーム等)